CASTER

引用元HP：CASTER公式
https://recruiting.cast-er.com/

3名のスタッフがチームとなり、一連の採用業務を請け負っているCASTER BIZのサービス内容や導入実績、導入からサービス開始までの流れなどの情報をまとめました。

CASTERのスカウト代行サービスの特徴

3名体制で採用業務を自動化

CASTER BIZでは、リクルーター・応募者対応担当・原稿担当という3名のスタッフが採用業務を担当。採用に関する戦略策定から、母集団形成・応募者対応に至るまで、タスクの切り出しなしに一連の採用業務を行います。

実績とデータに基づいた採用業務の実行

これまでに培った内定経路と、独自の採用管理ツールを使い、論理的なアクションを実行できるのがCASTER BIZの強み。管理コストゼロで安定稼働を実現、品質の高い採用業務のスタートが期待できます。

要望に合わせて選べる3つの料金プラン

CASTER BIZでは、ニーズに合わせて選べる3つのプランを用意。さまざまな企業に対応できるREGULAR、採用力を向上させたい企業向けのPREMIUM、要望に合わせてプランを制作するCUSTOMIZEから選ぶことができます。

CASTERの導入実績

• OPExPARK
• KDDIウェブコミュニケーションズ
• Leaner Technologies
• ライト光機製作所
• スカイマティクス

採用代行・スカウト代行サービスを利用する際には、豊富な実績とDR（ダイレクトリクルーティング）に精通した企業を選ぶことが大事。この条件を満たした企業をピックアップしてご紹介していますので、ぜひ参考にしてください。

【スカダイ】
費用対効果が見込める
スカウト代行サービスの見分け方

CASTERの導入事例・評判

採用業務にまつわる業務負担が軽減

2人体制で採用活動を行っていましたが、専任ではなく兼任だったため、採用活動のみに注力できない状況でした。CASTER BIZを導入してからは、オペレーションの業務負担が軽減。余裕ができ、中長期の採用戦略にも時間を割けるようになりました。

参照元：CASTER BIZ recruiting公式HP（https://recruiting.cast-er.com/case/atamaplus.html）

短期間で採用チームのスケールが実現

事業の急成長に伴い採用規模が拡大したため、CASTER BIZを利用した企業の事例。要望に合わせてメンバーを増員するなど、短期で採用チームのスケールが実現したことが功を奏し、10ヶ月で100名以上の採用が実現しました。

参照元：CASTER BIZ recruiting公式HP（https://recruiting.cast-er.com/case/bitkey.html）

選考にまつわる業務スピードがアップ

応募者の書類選考や日程調整などで手一杯となっていましたが、CASTER BIZに業務を委任できたことで選考スピードが格段にアップ。候補者の方を待たせることなく調整が進みました。

参照元：CASTER BIZ recruiting公式HP（https://recruiting.cast-er.com/case/uzabase.html ）

CASTERの概要

• 実績数　累計450社以上（期間についての明記なし）
• 費用　REGULAR：418,000円/月（税込）、PREMIUM：726,000円/月（税込）、CUSTOMIZE：別途お見積り
• 契約期間　3ヶ月～
• 対応領域　採用戦略立案・プランニング、ダイレクトリクルーティング、求人媒体の運用、エージェント対応、など

参照元：CASTER BIZ recruiting公式HP（https://recruiting.cast-er.com/#price）
2023年2月27日取得

CASTERのサービス開始までの流れ

1. フォームより問い合わせ…問い合わせ内容に合わせてサービス内容を説明。
2. 契約～開始準備…採用計画・依頼の背景に合わせて採用チームを結成。
3. キックオフ・運用開始…キックオフMTGを実施し、採用計画・要件・手段を確認。運用を開始します。

CASTERの会社概要